L’importanza della delega in azienda: strategie per un team di successo

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L’importanza della delega in azienda: strategie per un team di successo

La delega in azienda consiste in un processo di trasferimento di azioni e responsabilità. Si tratta di un’attività fondamentale per la crescita di un’organizzazione e di tutte le persone che la compongono, soprattutto in un mondo sempre più complesso, caratterizzato da un’altissima velocità e cambiamenti.

Attraverso la delega possiamo moltiplicare il nostro tempo, le nostre azioni, le nostre idee, la nostra capacità di innovare e generare ricchezza.

Ma se questi concetti sono più che noti, perché fatichiamo a delegare o a delegare in modo efficace? Quali sono le strategie per delegare in azienda e creare team di successo?

 

Lo vediamo in questo contributo formativo.